为深入贯彻落实达川区教育系统师德师风专项整治工作要求，自2025年春季开学以来，黄都学校多措并举，强化师德师风建设，着力提升教师职业素养，营造风清气正的教育生态。
一、强化理论学习，筑牢师德根基
4月8日，学校召开师德师风专题工作会议。学校党支部书记、校长刘远程组织全体教师深入学习《达川区教育系统师德师风专项整治行动实施方案》（达川教党组发〔2025〕2号），强调全体教师要严守师德底线，坚持依法执教，关爱学生成长，努力成为学生喜爱、家长信任、社会认可的优秀教师。会议还总结了3月师德师风建设成效，并部署4月重点工作，持续推进清廉校园建设。
二、深化教学改革，提升育人实效
学校教务处主任林枫森带头创新教学方法，结合学生实际，优化数学课堂教学模式，采用“小黑板教学+小组答疑+个别辅导”相结合的方式，并设立“每周数学之星”评选机制，有效激发学生学习动力。语文教研组积极开展“整本书阅读”教学改革，通过共读经典、打磨优质课例、组织国学诵读等活动，让传统文化浸润课堂，提升学生人文素养。同时，学校严格落实立德树人根本任务，推进思政课程与课程思政协同建设，不断拓展德育活动形式与内涵，引导学生扣好人生第一粒扣子。
三、树立先进典型，培育优良学风
学校常态化开展“每周进步之星”“流动红旗班集体”等评选活动，大力宣传校园先进典型，通过主题班会、校园广播、宣传栏等渠道，弘扬榜样力量。同时，建立动态跟踪机制，关注学生成长轨迹，营造“学榜样、争先进”的浓厚氛围，让向上向善成为校园新风尚。
此次师德师风专项提升活动，进一步强化了教师的职业使命感和责任感，推动学校师德建设向更高水平迈进。黄都学校将以此为契机，持续完善师德师风长效机制，努力建设一支德才兼备的高素质教师队伍，为培养德智体美劳全面发展的时代新人贡献力量。（通讯员 唐敖）
达川区黄都学校
